Betriebsrentengesetz ändert sich zum 01.01.2018

 Betriebsrentengesetz ändert sich zum 01.01.2018

Was Sie in der Kürze wissen sollten!

✓ Einführung eines tarifvertraglichen Sozialpartnermodells mit reiner Beitragszusage

✓ Dadurch Haftungserleichterungen für den Arbeitgeber und

✓ Renditechancen im Sozialpartnermodell für Arbeitnehmer

✓ Zuschuss für Arbeitgeber im Geringverdiener Modell

✓ Steuerfreie Beitragszahlung bis 8 % der BBG

✓ Einfache und attraktive Vervielfältigungsregelung

✓ Flexible Nachzahlungsmöglichkeit

✓ Arbeitgeberzuschuss bei Entgeltumwandlung für alle

✓ Freibetrag für die Anrechnung auf die Grundsicherung

✓ Verbesserte Riester-Förderung

Was bedeutet das für Sie?

• In Ihrer Steuererklärung wird der steuerfreie rahmen gem. § 3 Nr. 63 EstG ab 01.01.2018 auf 8 Prozent der Beitragsbemessungsgrenze zur gesetzlichen Rentenversicherung erhöht. Der steuerfreie Beitrag von 1.800 Euro p.a. ist abgeschafft. Pauschalbesteuerte Beiträge gem. § 40b EStG a.F. sind anzurechnen.

• Die Sozialversicherungsfreiheit der Beiträge bleibt auf 4 Prozent begrenzt.

• Die Pflicht eines Arbeitgeber-Zuschusses von 15 Prozent auf Entgeltumwandlung, soweit der Arbeitgeber eine Sozialversicherungsersparnis realisiert.

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